Viden om - ledelse, viden og virksomheder søger gennem tre dele at forholde sig refleksivt til både konsekvenserne af viden og de processer som fører til viden, samt hvordan disse to perspektiver skaber en række dilemmaer for ledelse af virksomheden.

Viden anvendes i virksomheder til gennem processer og produkter at skabe vedvarende konkurrencefordele.

I store dele af litteraturen om ledelse af viden i virksomheden analyseres udelukkende konsekvenserne af viden - eksempelvis at viden skaber værdi - men derved udelades ofte analysen af de processer som fører til viden.

Disse processer er dog i lige så høj grad som konsekvenserne af viden en del af vidensøkonomien, og dermed en forudsætning for at kunne analysere ledelse af viden i virksomheden.

Bogen indledes med et teoretisk overblik over litteraturen om viden og ledelse i virksomheden, derefter analyserer bogens første del epistemisk kriterierne for at noget er viden.

Anden del fokuserer på, hvordan viden organiseres.

Tredje del diskuterer forskellige perspektiver på ledelse af viden i virksomheden.