Content section
Dit personlige projektlederskab
Køb bogen
Yderligere information
Kapitel 1
Indledning 9
Bogens opbygning 11
Kapitel 2
Fundamentet. Et hurtigt overblik over projektlederens værktøjskasse 15
Projektværktøjerne kogt ind til benet 16
Projektets organisering 19
Opstilling af mål for projektet 23
Projektplanen 24
Risikoanalyse 26
Interessentanalysen 28
Kapitlets hovedpointer 33
Kapitel 3
Om kunsten at lede indad for at kunne lede andre 39
At lede indad 41 I vanens magt 54
Indre motivation og hvorfor det er så vigtigt 57
TURPAS-modellen 58
Pas på dig selv – gå i dok og lad op 65
Kapitlets hovedpointer 67
Kapitel 4
Ildsjæle. Om at brænde for noget uden at brænde ud 71
The Iron Law of Planning 72
Stress har en pris 74
HRM i projektbaserede organisationer 78
Kapitlets hovedpointer 82
Kapitel 5
Led din leder. Om ledelsens forventninger og din ledelse op i hierarkiet 87
Fra projekttrekant til projektdiamant 94
Hvad kan styregrupper godt lide? 98
Styregrupper i politisk styrede organisationer 102
Kapitlets hovedpointer 108
Kapitel 6
Styrk relationerne. Om tillid, konflikter og dynamikker i samarbejdet 111
Konflikter – hvad er det? 112
Projekter er konfliktmagneter 113
Det handler om at forstå 117
Tillid som fundament 121
Gruppers udvikling, og hvad de betyder for projektlederen 123
Bekæmp rxx-hullerne 125
Præferencers betydning 127
Tro og tillid 130
Skru ned for egeninteressen 134
Kapitlets hovedpointer 138
Kapitel 7
Fra modvind til medvind. Om forandringer, vaner og typiske faldgruber 141
Hvorfor er det med forandring så svært? 141
Bryd vanerne, og hav fokus på meningsskabelse 145
Forstå barriererne for forandring 150
Hjælp målgruppen over på den anden side 153
Gør det, der batter 159
Kapitlets hovedpointer 162
Kapitel 8
Kunsten at improvisere klogt, når virkeligheden rammer 167
Hvorfor overhovedet tale om improvisation? 168
Nød lærer nøgen kvinde at spinde 171
Improvisation – hvad betyder det? 176
Styrk rammerne for improvisationen – det stærke hold 188
Kapitlets hovedpointer 190
Kapitel 9
Projektlederens 10 leveregler 193
Lad virkeligheden styre metodevalget – ikke omvendt 194
Kig indad, før du peger fingre udad 194
Lær af de bedste 195
Hellere sympatisk end beundret 195
Omfavn uenighed 195
Handling giver forvandling – "Just do it" 196
Plej dit pytgen – og fusk, så det driver 196
Spring over, hvor gærdet er lavest 197
Gør det, der batter 197
Pas på dig selv – brænd for sagen, men brænd ikke ud 198
Af hjertet tak 199
Litteraturliste 201
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
![image/png Image icon](/modules/file/icons/image-x-generic.png)
Sidebar section
Pensumeksemplarer ikke til rådighed
Det er ikke muligt at anmode om pensumeksemplarer af denne titel.
Læs mere om vores betingelserHar du spørgsmål?
Du er altid velkommen til at kontakte os på info@samfundslitteratur.dk eller på telefon: 44 22 38 80.
Læs om vores persondatapolitik.
Kontakt fagredaktøren
Har du en idé til en lærebog, eller mangler der en bog inden for dit fag, hører vi gerne fra dig! Skriv til fagredaktør Lone Fredensborg på lfr@samfundslitteratur.dk.