Vi mennesker ved ikke altid, hvorfor vi handler, som vi gør.
Vi ved heller ikke altid, hvordan det går til, når vi ikke får gjort eller sagt
det, som vi har besluttet. Den slags indre benspænd...
left side

Peter Michael Goetz
Cand.psych.,
autoriseret psykolog og godkendt af
Dansk Psykologforening som specialist
og supervisor i arbejds- og organisationspsykologi
samt som specialist
og supervisor i psykoterapi.
Arbejder i eget firma med supervision
af behandlere, sagsbehandlere,
rådgivere, coaches, organisationskonsulenter
mv. Her arbejder han tillige
med organisationskonsulentbistand,
ledersparring, stresscoaching samt
med psykoterapi.
Før det har han haft ansættelser som
arbejdspsykolog og som organisationspsykolog.
Han har arbejdet som supervisor
i Københavns Kommunes Center
for Supervision. Og han har som psykolog
ved pædagogiske behandlingssteder,
bosteder, sygehuse og psykiatriske
afdelinger arbejdet med børn, unge og
voksne.
Peter Michael Goetz har i øvrigt ledet
en anbringelsesforebyggende børne- og
familiebehandlingsinstitution. Han kan kontaktes på www.petergoetz.dk
Bøger af forfatteren
search Kig i bogen
- i ledelse, samarbejde og forandring
12/11 2020 | Samfundslitteratur
search Kig i bogen
Om at sætte grænser i professionelt hjælpearbejde
7/4 2020 | Samfundslitteratur
Det kan være vanskeligt at sætte grænser og sige nej - også for professionelle hjælpere. Får man ikke gjort det ordentligt, kan situationen skride ud og føre til unødvendige og voldsomme...